Working holiday - Australien, Canada, New Zealand og Sydkorea

Dit formål med opholdet skal primært være at holde ferie i en længere periode og sekundært at arbejde med henblik på at supplere dine rejsemidler.

På et Working Holiday-ophold må du arbejde i begrænset omfang. Det betyder, at du må arbejde et vist antal måneder i løbet af 1 år. Du må også følge et studie- eller uddannelsesforløb af begrænset varighed.

Hvis du tidligere har været i Danmark  på et Working Holiday-ophold, kan du normalt ikke få et nyt Working Holiday-ophold.

Du skal opfylde nogle bestemte betingelser for at få tilladelse til Working Holiday-ophold i Danmark.

Alder

Du skal være mindst 18 år og må ikke være fyldt 36 år, når du ansøger.

Penge

Du skal dokumentere, at du har tilstrækkelige midler svarende til 18.000 kr. Derudover skal du have en billet til dit hjemland eller tilstrækkelige midler hertil, svarende til 5.000 kr.

Det betyder, at du skal fremvise enten 23.000 kr. eller 18.000 kr. + en billet til dit hjemland.

Du skal være opmærksom på, at hvis du fremviser en returbillet som dokumentation for supplerende midler for forsørgelse (svarende til 5.000 kr), og hjemrejsedatoen på returbilletten er tidligere end et år fra datoen af din tilladelse, vil din tilladelse blive afkortet tilsvarende.

Rettigheder og pligter

Det primære formål med dit ophold i Danmark skal være at holde ferie i en længere periode. Med en opholds- og arbejdstilladelse efter Working Holiday-ordningen må du udføre lønarbejde for at supplere dine rejsemidler i op til 6 måneder af dit ophold, men du må ikke arbejde hos den samme arbejdsgiver i mere end 3 måneder eller tage fast arbejde. Det vil sige, at din ansættelse skal være tidsbegrænset så den ikke overskrider perioden på de 3 måneder, som du må arbejde hos en arbejdsgiver under dit Working Holiday-ophold. Du må heller ikke arbejde som selvstændig, dvs. at du ikke må drive din egen virksomhed i Danmark.

Du må tage kurser eller tage en uddannelse i op til 3 måneder af dit ophold.

Din familie kan ikke søge om opholdstilladelse med henvisning til dig, når du er i Danmark på et Working Holiday-ophold.

Du kan indgive din ansøgning i dit hjemland eller et land, hvor du opholder dig lovligt.

Du kan også indgive ansøgningen under lovligt ophold i Danmark.

Læs om lovligt ophold

Arbejde

I tillæg til din opholdstilladelse efter Working Holiday-ordningen får du en begrænset arbejdstilladelse.

Din arbejdstilladelse giver dig kun ret til at udføre lønarbejde. Det betyder, at du ikke må arbejde som selvstændig, dvs. at du ikke må drive din egen virksomhed i Danmark.

Med en begrænset arbejdstilladelse må du arbejde op til 6 måneder, men du må ikke arbejde hos den samme arbejdsgiver i mere end 3 måneder eller tage fast arbejde.

Antallet af måneder beregnes ud fra det antal måneder, hvor din arbejdsgiver indberetter løn. Det er altså irrelevant, hvor mange dage eller timer i en given måned du har arbejdet.

Arbejder du mere end din begrænsede arbejdstilladelse giver dig ret til, eller arbejder du som selvstændig, bliver det betragtet som ulovligt arbejde. Ulovligt arbejde kan bl.a. medføre inddragelse af din opholdstilladelse.

Du skal opfylde nogle bestemte betingelser for at få tilladelse til Working Holiday-ophold i Danmark.

Indgivelse af ansøgning

Du skal være canadisk statsborger, der primært er bosat i Canada på tidspunktet for ansøgningen.

Alder

Du skal være mindst 18 år og må ikke være fyldt 36 år, når du ansøger.

Penge

Du skal dokumentere, at du har tilstrækkelige midler svarende til 15.000 kr. Derudover skal du have en billet til dit hjemland eller tilstrækkelige midler hertil, svarende til 5.000 kr.

Det betyder, at du skal fremvise enten 20.000 kr. eller 15.000 kr. + en billet til dit hjemland.

Du skal være opmærksom på, at hvis du fremviser en returbillet som dokumentation for supplerende midler for forsørgelse (svarende til 5.000 kr), og hjemrejsedatoen på returbilletten er tidligere end et år fra datoen af din tilladelse, vil din tilladelse blive afkortet tilsvarende.

Forsikring

Du skal dokumentere at have tegnet en fuldt dækkende syge- og hospitalsforsikring, der omfatter ulykke, liv og hjemtransport, som gælder under hele dit ophold i Danmark.

Rettigheder og pligter

Det primære formål med dit ophold i Danmark skal være at holde ferie i en længere periode. Med en opholds- og arbejdstilladelse efter Working Holiday-ordningen må du udføre lønarbejde for at supplere dine rejsemidler i op til 6 måneder af dit ophold, men du må ikke tage fast arbejde.

Det vil sige, at din ansættelse skal være tidsbegrænset, så den ikke overskrider perioden på de 6 måneder, som du må arbejde under dit Working Holiday-ophold. Du må heller ikke arbejde som selvstændig, dvs. at du ikke må drive din egen virksomhed i Danmark.

Du må tage kurser eller tage en uddannelse i op til 6 måneder af dit ophold.

Din familie kan ikke søge om opholdstilladelse med henvisning til dig, når du er i Danmark på et Working Holiday-ophold.

Du kan indgive din ansøgning i dit hjemland eller et land, hvor du opholder dig lovligt.

Du kan også indgive ansøgningen under lovligt ophold i Danmark.

Læs om lovligt ophold

Arbejde

I tillæg til din opholdstilladelse efter Working Holiday-ordningen får du en begrænset arbejdstilladelse.

Din arbejdstilladelse giver dig kun ret til at udføre lønarbejde. Det betyder, at du ikke må arbejde som selvstændig, dvs. at du ikke må drive din egen virksomhed i Danmark.

Med en begrænset arbejdstilladelse må du arbejde op til 6 måneder i løbet af et 12 måneders ophold.

Antallet af måneder beregnes ud fra det antal måneder, hvor din arbejdsgiver indberetter løn. Det er altså irrelevant, hvor mange dage eller timer i en given måned du har arbejdet.

Arbejder du mere end din begrænsede arbejdstilladelse giver dig ret til, eller arbejder du som selvstændig, bliver det betragtet som ulovligt arbejde. Ulovligt arbejde kan bl.a. medføre inddragelse af din opholdstilladelse.

Du skal opfylde nogle bestemte betingelser for at få tilladelse til Working Holiday-ophold i Danmark.

Alder

Du skal være mindst 18 år og må ikke være fyldt 31 år, når du ansøger.

Penge

Du skal dokumentere, at du har tilstrækkelige midler svarende til 24.000 kr. Derudover skal du have en billet til dit hjemland eller tilstrækkelige midler hertil, svarende til 5.000 kr.

Det betyder, at du skal fremvise enten 29.000 kr. eller 24.000 kr. + en billet til dit hjemland.

Du skal være opmærksom på, at hvis du fremviser en returbillet som dokumentation for supplerende midler for forsørgelse (svarende til 5.000 kr), og hjemrejsedatoen på returbilletten er tidligere end et år fra datoen af din tilladelse, vil din tilladelse blive afkortet tilsvarende.

Forsikring

Du skal dokumentere at have tegnet en fuldt dækkende syge- og hospitalsforsikring under hele dit ophold i Danmark.

Rettigheder og pligter

Det primære formål med dit ophold i Danmark skal være at holde ferie i en længere periode. Med en opholds- og arbejdstilladelse efter Working Holiday-ordningen må du udføre lønarbejde for at supplere dine rejsemidler i op til 6 måneder af dit ophold, men du må ikke tage arbejde hos den samme arbejdsgiver i mere end 3 måneder eller tage fast arbejde. Det vil sige, at din ansættelse skal være tidsbegrænset så den ikke overskrider perioden på de 3 måneder, som du må arbejde hos en arbejdsgiver under dit Working Holiday-ophold. Du må heller ikke arbejde som selvstændig, dvs. at du ikke må drive din egen virksomhed i Danmark.

Du må også tage kurser eller tage en uddannelse i op til 3 måneder af dit ophold.

Din familie kan ikke søge om opholdstilladelse med henvisning til dig, når du er i Danmark på et Working Holiday-ophold.'

Du kan indgive din ansøgning i dit hjemland eller et land, hvor du opholder dig lovligt.

Du kan også indgive ansøgningen under lovligt ophold i Danmark.

Læs om lovligt ophold

Arbejde

I tillæg til din opholdstilladelse efter Working Holiday-ordningen får du en begrænset arbejdstilladelse.

Din arbejdstilladelse giver dig kun ret til at udføre lønarbejde. Det betyder, at du ikke må arbejde som selvstændig, dvs. at du ikke må drive din egen virksomhed i Danmark.

Med en begrænset arbejdstilladelse må du arbejde op til 6 måneder, men du må ikke arbejde hos den samme arbejdsgiver i mere end 3 måneder eller tage fast arbejde.

Antallet af måneder beregnes ud fra det antal måneder, hvor din arbejdsgiver indberetter løn. Det er altså irrelevant, hvor mange dage eller timer i en given måned du har arbejdet.

Arbejder du mere end din begrænsede arbejdstilladelse giver dig ret til, eller arbejder du som selvstændig, bliver det betragtet som ulovligt arbejde. Ulovligt arbejde kan bl.a. medføre inddragelse af din opholdstilladelse.

Under dit ophold skal du kunne forsørge dig selv. Du må derfor ikke modtage offentlig hjælp til forsørgelse, fx ydelser efter loven om aktiv socialpolitik, SU og boligsikring.

Hvis du modtager sådanne ydelser under dit ophold, kan din tilladelse blive inddraget - og du vil miste retten til at være i Danmark.

Hvis en myndighed, fx en kommune, udbetaler ydelser til udlændinge, bliver det indberettet til SIRI.

Med en opholdstilladelse i Danmark har du ret til gratis danskundervisning. Du skal dog være 18 år og have registreret din danske adresse i folkeregisteret.

Hvis du har opholdstilladelse i Danmark med henblik på beskæftigelse, studie m.v. skal du betale et depositum, før du kan begynde danskundervisningen. Vær opmærksom på, at du mister dit depositum, hvis du ikke består modulerne inden for en bestemt tidsramme.

Den kommune, du bor i, har pligt til at tilbyde dig danskundervisning og henvise dig til et sprogcenter. Har du ikke modtaget et tilbud om danskundervisning fra din kommune senest en måned efter, du har registeret din adresse i Danmark, kan du kontakte din kommune.

Undervisningen foregår (normalt) sammen med andre udlændinge, som for nylig er kommet til Danmark.

En opholdstilladelse kan kun være gyldig indtil 3 måneder før udløbsdatoen i dit pas.

Hvis dit pas har kortere gyldighed end den i øvrigt mulige opholdsperiode, vil din opholdstilladelse blive afkortet. Det betyder, at din opholdstilladelses længde er kortere, end den normalt kunne være. Når du har fået fornyet dit pas, kan du ansøge om forlængelse af din opholdstilladelse – dog tidligst 3 måneder inden din tilladelse udløber.

Læs mere om kravet til dit pas

Tilladelsen kan kun gives til den dato, hvortil din forsikring er gyldig.

Hvis din forsikring ikke dækker et helt år fra datoen af din tilladelse, vil din tilladelse blive afkortet. Det betyder, at din opholdstilladelses længde er kortere, end den normalt kunne være.

Når du har tegnet ny forsikring, kan du ansøge om forlængelse af din opholdstilladelse.

Hvis du har vedlagt en returbillet til din ansøgning og hjemrejsedatoen er tidligere end et år fra datoen af din tilladelse, vil din tilladelse blive afkortet. Det betyder, at din opholdstilladelses længde er kortere, end den normalt kunne være.

Hvis du køber en ny returbillet, kan du ansøge om forlængelse af din opholdstilladelse op til 1 år fra den dag, du indrejste i Danmark.