God tid på skolebænken
Den københavnske handelsskole Niels Brock går nye veje for at dæmme op for, at elever dropper ud. Et nyt udviklingsprojekt styrker både faglige og personlige kompetencer hos nydanske kvinder. Opskriften er god tid til den enkelte.
På Niels Brock, Copenhagen Business College, arbejder man ihærdigt for at mindske frafaldet på det ordinære HGV-forløb (Handelsskolernes Grundforløb for Voksne). Frafaldet er ikke mindst et problem blandt nydanske kvinder.
Derfor har Niels Brock introduceret den såkaldte GHV-uddannelse – en halvårlig grundforløbspakke, som skal sikre, at flere nydanske kvinder bliver rustet til at gennemføre erhvervsuddannelserne. GHV er en forkortelse for Grundlæggende Handel for Voksne.
Elever i risikozonen
Projektstart lød reelt i august 2009. Men allerede inden sommerferien havde projektansvarlig Dorthe Honoré og de øvrige undervisere travlt med at kigge HGV-ansøgninger igennem for at identificere de elever, der kunne være i risikozonen for at droppe ud. Et særligt fokus har været på nydanske kvinder med lave karakterer, og som måske ikke har været i Danmark så længe.
Efter halvanden uges HGV blev udvalgte elever testet, der blev holdt samtaler, og nu er 17 elever i alderen 20-45 godt i gang med det nye uddannelsesforløb.
God stemning på holdet
"Det var selvfølgelig lidt op ad bakke at bede nogen starte forfra efter halvanden uge. Også fordi det jo reelt forøger deres skoletid med et halvt år. Og der var da også et par stykker, som sagde nej. Det har vi lært af og har taget den konsekvens, at vi i næste omgang tester ansøgerne, allerede inden de starter. Det er en mere elegant måde at gøre det på," siger Dorthe Honoré.
Langt de fleste har dog takket ja til at prøve kræfter med GHV som optakt til HGV. Der er en god stemning på holdet, for eleverne kan se fordelene ved den alternative rute til arbejdsmarkedet, mener Dorthe Honoré.
Tager hensyn til den enkelte
"Jeg tror, det hænger sammen med, at vi tager hensyn til eleverne, både som klasse og som individer. Og at vi har god tid. På det faglige område er der indimellem store niveauforskelle, fordi nogle kun har en kort eller slet ingen skolegang, mens andre har en lang uddannelse fra deres oprindelige hjemland. Derfor praktiserer vi differentieret undervisning, for eksempel når det gælder engelskundervisning. Det handler om at respektere, hvor den enkelte elev er henne," siger Dorthe Honoré.
Som led i GHV arrangerer Niels Brock virksomhedsforlagt undervisning (VFU), herunder et fælles VFU-forløb i store detailhandelsvirksomheder, hvor kursisterne arbejder i butikken om formiddagen og modtager undervisning af virksomhedens personale om eftermiddagen. Målet med VFU-praktikken er at styrke kvindernes viden om arbejdsmarkedet og dermed øge deres arbejdsmarkedsparathed.
Selvstændige kvinder
"Vi arbejder også meget med at styrke kvindernes personlige kompetencer og deres selvtillid. Det er en flok selvstændige kvinder, og de kan sagtens klare sig selv langt hen ad vejen. Men der er en psykologisk udfordring i at skulle lære noget nyt. 'Det har vi ikke prøvet før, så det kan vi ikke', siger de indimellem. Det er noget, der kendetegner mange voksne, som ikke har gået i skole længe".
"Det særlige ved at arbejde med nydanskere er, at vi er meget fokuserede på at tage hensyn til kvindernes ordforråd. Så vi sikrer, at de får de vigtigste begreber på plads, inden de begynder på HGV. På GHV får eleverne en faglig viden og nogle fagtermer på plads. Det giver dem en ballast, som betyder, at de kan koncentrere kræfterne om andre ting når de starter på et ordinært uddannelsesforløb. Vi ser både på den faglige og den personlige udvikling," forklarer Dorthe Honoré.
Dorthe Honoré kan kontaktes på tlf. 33 41 96 48 eller på dho@brock.dk
Projektleder Helge Albrechtsen kan kontaktes på tlf. 33 41 97 13 eller på hea@brock.dk
GHV – Grundlæggende Handel for Voksne. Grundforløbspakke for nydanske kvinder på erhvervsuddannelserne